الهدف

الإلتزام بالمواعيد هي الخطوة الأولى نحو النجاح

تعتبر شركة موارد لحلول القوى العاملة من الشركات الرائدة في مجال التوظيف. تعتبر الشركة من الناحية القانونية "شركة مساهمة مقفلة". أنها توفر خدمات الاستعانة بمصادر خارجية كاملة بما في ذلك ؛ الاستشارات ، إثبات التأشيرات ، التوظيف ، إدارة الرواتب ، الخدمات الحكومية والموظفين لكل من قطاع الأعمال والأفراد من خلال إنشاء شركاء استراتيجيين راسخين على مستوى العالم.

متطلبات برنامج إدارة الحضور:

كانت العقبات والمشكلات في إدارة حضور الموظفين مهمة مزعجة في موارد لحلول القوى العاملة ، وأثناء البحث عن أفضل حل ممكن ، اقتربوا من الحلول الإبداعية للحصول على برنامج حضور آلي يمكنه تصحيح وإصلاح مناطق المشاكل. لقد احتاجوا إلى جعل عملية الحظور آلية بالكامل  للموظفين ، وتخطيط القائمة ، وأيام العطل ، والعطلات العالمية ، ومراقبة الحضور ، ومراقبة الجهاز والمعلمات المختلفة.
 
كانت المتطلبات على النحو التالي:

• برنامج إدارة الحضور الكامل.
• حل داخل مكان العمل.
• آلة لتسجيل الدخول و الخروج.
• التخصيص لمطابقة السياسات الداخلية للموارد البشرية.
• يفتقر موقع تركيب الجهاز إلى منفذ الطاقة (الحل المطلوب).
• تدريب الموظفين.
• يجب أن تكون لوحة القيادة قابلة للوصول عالميًا من الويب.

التنفيذ:

اتخذت الحلول الإبداعية المتطلبات كتحدي ونفذت بنجاح برنامج وقت الحظور الإبداعي الذي غيّر ورفع مستوى عملية الحضور اليدوي.

التنفيذ يشمل:

• تم عمل الآلية لتعكس المتطلبات الكاملة لـ "موارد" ، على سبيل المثال: تخطيط القائمة ، أيام العطل ، مراقبة الموظفين ، إلخ.
• تم تنفيذ برنامج إدارة الحضور الكامل في مكان العمل.
• تم إجراء التخصيص متعدد المستويات ليعكس المتطلبات التي قدمها العميل.
• تم تهيئة الأجهزة للمزامنة مع برنامج إدارة الحضور لجمع البيانات.